advance-slider-web-05
advance-slider-web-04
advance-slider-web-03
advance-slider-web-06-1
advance-slider-web-02

Dossieradvies en -begeleiding

Iedere werkgever heeft wel eens te maken met een extra ingewikkeld verzuimdossier. Vaak worden hierbij vragen gesteld als:

  • Ben ik wel op de goede weg met mijn begeleidingsaanpak?
  • Wat zijn de financiële gevolgen als het UWV een loonsanctie oplegt?
  • Hoe kan ik een dreigende loonsanctie alsnog afwentelen?
  • Hoe geef ik een goede invulling aan de re-integratieverplichtingen, die voortvloeien uit de wet?
  • Het UWV heeft een beslissing genomen, maar ik ben het daar niet mee eens. Heeft indienen van bezwaar en/of beroep zin en kan ik daarbij ondersteuning krijgen? 

Advance helpt werkgevers bij het beantwoorden van al deze vragen. Wij beschikken over ervaren Inzetbaarheidsspecialisten die je graag met raad en daad terzijde staan.

Het is voor ons van belang dat wij beschikken over zo’n goed mogelijke inzicht in de relevante dossierstukken. Van zowel de werkgever als werknemer. Zo kunnen wij een goede analyse uitvoeren. En een goed advies geven. In verband met privacywetgeving is het noodzakelijk dat de betreffende medewerker ons toestemming verleent voor inzage. Binnen onze ISO27001 beveiligde omgeving kunt u uw documenten met ons delen en aanverwante berichten versturen. 

Wil je meer over deze dienstverlening weten? Neem dan meteen contact met ons op. Wij helpen je graag!

Laatste nieuws

  • 07-11-2018

    Grondige opknapbeurt voor de arbeidsmarkt

    Minister Koolmees van Sociale Zaken en Werkgelegenheid wil de tweedeling op de arbeidsmarkt aanpakken. Vandaag heeft hij daarom de Wet arbeidsmarkt in balans (Wab) naar Tweede Kamer gestuurd. Dit pakket maatregelen verkleint de verschillen tussen vast en flexwerk. Hierdoor wordt het voor werkgevers aantrekkelijker om mensen een vast contract te bieden. Terwijl flexibel werk mogelijk blijft waar het werk dat vraagt.

  • 16-10-2018

    Afwenteling WW-lasten overheid op bedrijfsleven?

    Uit onderzoek door het KRO-NCRV programma De Monitor komt naar voren dat het erop lijkt dat er een constructie mogelijk is waarbij de overheidsinstellingen als eigenrisicodrager voor de WW, hun lasten kunnen afwentelen op de publieke gedifferentieerde WW-premie van het bedrijfsleven.

Onze diensten & oplossingen:

Organisatie- en beleidsadvies

Advies rondom preventie, verzuim en arbeidsongeschiktheid.

Dossieradvies en -begeleiding

Werkgevers ondersteunen op gebied van ziekteverzuim.

Ziektewet- en WIA casemanagement

Werkgevers ondersteunen op gebied van arbeidsongeschiktheid.

Tender arbo-dienstverlening

Werkgevers ondersteunen bij inkoop van arbodienstverlening.

Opleidingen

Opleidingen rondom Sociale Zekerheid.